Responsabilidades:
Delegar responsabilidades e supervisionar as operações comerciais.
Contratar, treinar, motivar e treinar funcionários para prestar um serviço atencioso e eficiente aos clientes, avaliando o desempenho dos funcionários e fornecendo feedback útil e oportunidades de treinamento.
Resolver disputas ou reclamações de clientes e funcionários.
Monitorar a atividade da loja e garantir que a loja esteja bem equipada com pessoal.
Analisar informações e processos e desenvolver processos e estratégias mais eficazes ou eficientes.
Estabelecer e atingir metas comerciais e de lucro.
Manter uma loja limpa e arrumada, assegurando que a sinalização e os displays sejam atraentes.
Gerar relatórios e apresentar informações à alta administração ou a outras partes.
Garantir que os funcionários sigam as políticas e procedimentos da empresa.
Outros deveres para garantir a saúde geral e o sucesso do negócio.

Exigências:
Bacharelado em negócios, administração ou área relacionada.
Pode ser preferível ou necessária uma educação ou experiência adicional.
Conhecimento profundo da gestão empresarial, dos princípios financeiros e de liderança.
Excelente capacidade de comunicação, interpessoal, liderança, coaching e resolução de conflitos.
Habilidades de gerenciamento de tempo e projetos.
Capacidade de analisar processos e informações, identificar problemas e tendências, e desenvolver soluções e estratégias eficazes.
Compromisso de prestar um serviço excepcional ao cliente e apoio aos membros do pessoal.

Tipo de oferta: Período Integral, Integral/Full-time

Salário: 3.800,00? - 5.500,00? por mês

Benefícios:

• Descontos comerciais
• Estacionamento gratuito
• Horário flexível
• Seguro de vida
• Seguro saúde
• Subsídio de transporte

Horário de trabalho:

• De segunda à sexta-feira
• Turno de 8 horas

Remuneração suplementar:

• Bónus anual
• Bónus de performance
• Bónus trimestral
• Comissão
• Décimo terceiro salário

Considerações sobre a COVID-19:
Lavagem freqüente das mãos, desinfecção diária, fornecimento gratuito de máscaras,