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candidaturas

Bolsa de Investigação; 1 vaga Full-time

de Universidade do Minho/Centro ALGORITMI em Lisboa (Publicado em 24-01-2020)

Encontra-se aberto concurso para a atribuição de uma bolsa de Investigação no âmbito do projeto de I&D do projeto POCI-01-0145-FEDER-28284, IViSSEM, do Centro ALGORITMI da Universidade do Minho financiado por fundos nacionais e europeus através da Fundação para a Ciência e Tecnologia (FCT) e do Programa Operacional Competitividade e Internacionalização (POCI), nas seguintes condições:


Área Científica: Tecnologias e Sistemas de Informação.


Destinatários: Estudantes de Mestrado ou Mestrado Integrado nas áreas cientificas de Tecnologias e Sistemas de Informação, Informática ou áreas afins.


Pretende-se recrutar um licenciado (m/f) com experiência / conhecimentos de:


a) modelação e desenvolvimento de aplicações informáticas


b) tecnologias e sistemas de bases de dados SQL e NoSQL, Big Data, Data Mining e Machine Learning


c) tecnologias Linked Open Data (LOD), tais como RDF, SKOS e SPARQL;


d) instalação e configuração de servidores Web e de plataformas LOD;


e) desenvolvimento Web (JavaScript, HTML, CSS);


f) domínios aplicacionais relacionados com a exploração de tecnologias e sistemas de informação ao serviço da comunicação científica.


Elegibilidade dos candidatos: Os candidatos deverão reunir as condições de elegibilidade previstas no artigo 9º do Regulamento de Bolsas de Investigação da FCT I.P (2019).


Plano de trabalhos: o plano de trabalhos consiste em: 1) recolher dados de plataformas sociais e outras e armazená-los numa base de dados NoSQL / triplestore; 2) tratar e processar os dados recolhidos através de algoritmos de Machine Learning e outros; 3) iniciar desenvolvimento do protótipo IViSSEM.


Legislação e regulamentação aplicável: Estatuto do Bolseiro de Investigação; Regulamento de Bolsas de Investigação da Fundação para a Ciência e a Tecnologia, I.P. – em vigor.


Unidade de acolhimento e Orientação científica: O trabalho será desenvolvido no Centro ALGORITMI (atividades a serem desenvolvidas nas instalações do Centro Avançado de Formação Pós-Graduada, sedeada no campus de Couros da Universidade do Minho), sob a orientação científica da Professora Ana Alice Baptista.


Duração da bolsa: A bolsa terá a duração de 3 meses, com início previsto em março de 2020. A Bolsa poderá ser eventualmente renovável por períodos adicionais até ao limite máximo permitido pelo projeto e/ou pela legislação aplicável.


Valor do subsídio de manutenção mensal: O montante da bolsa corresponde a 798?, conforme tabela de valores das bolsas da FCT, I.P. no País (Anexo I ? Tabela de subsídios mensais de manutenção do Regulamento de Bolsas de Investigação da FCT I.P. Outros benefícios: Reembolso do Seguro Social Voluntário, correspondente ao 1º Escalão da base de incidência contributiva (para bolsas com duração igual ou superior a 6 meses) e Seguro de Acidentes Pessoais.


Composição do Júri de Seleção: Presidente do Júri: Ana Alice Baptista, Vogais efetivos: Jorge Oliveira e Sá e Pedro Sérgio Branco. Vogais suplentes: Mariana Curado Malta e José Luís Pereira.


Em caso de impedimento do Presidente do Júri, este far-se-á substituir pelo primeira vogal efetivo, sendo nomeado o vogal suplente para substituição do vogal efetivo.


Critérios e procedimentos de avaliação e seleção: A avaliação das candidaturas incidirá sobre o Mérito do candidato, aplicando-se os seguintes critérios de avaliação, valorados numa escala de 1 a 20 valores:


Mérito do candidato – MC (100%):


a) Percurso académico (que reflete as classificações dos graus académicos), com uma ponderação de 50%


b) Currículo pessoal (que reflete o percurso científico e profissional), com uma ponderação de 40%


c) Carta de motivação, com uma ponderação de 10%.


A classificação final do mérito do candidato será obtida pela aplicação da seguinte fórmula:


MC=(a*0,5)+(b*0,4)+(c*0,1)


No processo de análise das candidaturas, o júri poderá recorrer a entrevistas individuais aos candidatos com melhor classificação, passando a ter uma ponderação de:


a) Mérito do Candidato (MC): 60%


b) entrevista (E): 40%


Na entrevista serão sujeitas a avaliação, as competências interpessoais (60%) e a relevância da experiência profissional para o exercício de funções (40%).


O júri reserva-se o direito de não atribuir a bolsa no caso de não se apresentarem a concurso candidatos com perfil adequado.


Os documentos comprovativos da titularidade de graus académicos e diplomas, ou do respetivo reconhecimento quando tenham sido atribuídos por instituições de ensino superior estrangeiras, podem ser dispensados em fase de candidatura, sendo substituídos por declaração de honra do candidato, ocorrendo a verificação dessa condição apenas em fase de contratualização da bolsa. Esta declaração deverá atestar factos ocorridos em data anterior à candidatura. Nas situações de divergência entre a informação constante da declaração e a documentação entregue para efeitos de contratualização de bolsa, apenas será considerada a informação constante nesta última. Caso se verifique que os documentos comprovativos da titularidade do grau académico e diploma, ou do respetivo reconhecimento nos termos do Decreto-Lei n.º 66/2018, de 16 de agosto, não correspondam às classificações atribuídas na avaliação do percurso académico e possam, consequentemente, alterar a seriação do candidato, não será efetivada a contratualização da bolsa.


Divulgação dos resultados: O projeto de resultados da avaliação, fundamentado em ata, será remetido aos candidatos através de correio eletrónico, até 90 dias úteis após a data limite de submissão de candidaturas.


Caso o resultado seja desfavorável à concessão da bolsa requerida, os candidatos têm um prazo de 10 dias úteis para se pronunciarem, querendo, em sede de audiência prévia aos interessados, nos termos do artigo 121º e 122º do Código do Procedimento Administrativo (DL nº 4/2015 de 7 de janeiro).


Procedimentos de reclamação e recurso: Os resultados finais da avaliação serão publicitados através de lista ordenada (alfabeticamente, por nota final obtida), afixada em local visível e público da Unidade de acolhimento, bem como através de correio eletrónico a todos os candidatos, anexando-se, para o efeito, as atas com as deliberações do júri.

O candidato selecionado deverá manifestar por escrito a intenção de aceitação da bolsa. Em caso de não aceitação, a bolsa será atribuída ao candidato por ordem de seriação final.


Da decisão final pode ser interposta reclamação, no prazo de 15 dias úteis, dirigida ao Presidente do Júri. Os interessados poderão ainda apresentar recurso hierárquico facultativo, dirigido ao Sr. Pró-Reitor para a Investigação e Projetos, Professor Doutor Filipe Vaz.


Prazo de candidatura e forma de apresentação das candidaturas: O concurso encontra-se aberto no período de 10 a 21 de fevereiro de 2020.


As candidaturas devem ser formalizadas, obrigatoriamente, através do envio de carta de candidatura acompanhada dos seguintes documentos: curriculum vitae; certificado de habilitações ou declaração do candidato; documento comprovativo de inscrição em Mestrado ou Mestrado Integrado (se aplicável à data da candidatura); carta de motivação; documentos que comprovem a experiência profissional; duas cartas de recomendação e outros documentos comprovativos considerados relevantes.


As candidaturas deverão ser remetidas por correio eletrónico para [email protected], indicando a referência do concurso em Assunto. Não serão admitidas candidaturas enviadas por outras vias.



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